今年3月,中量投資產(chǎn)的一紙解聘公告,將其與基金經(jīng)理汪沛的糾紛拉入大眾視野中。
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近日,汪沛告訴記者,已收到中量投資產(chǎn)的勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書??梢?,汪沛與中量投資產(chǎn)的糾紛尚未和解,甚至愈發(fā)劍拔弩張。
據(jù)悉,中量投實(shí)控人原是汪沛在另一家機(jī)構(gòu)任職期間的領(lǐng)導(dǎo),汪沛稱2021年由于信任領(lǐng)導(dǎo),并希望加入大機(jī)構(gòu)平臺(tái)為后續(xù)創(chuàng)業(yè)做準(zhǔn)備,因此加入了中量投資產(chǎn),但是中量投資產(chǎn)方面卻怒斥汪沛毫無(wú)契約精神、急功近利。
究竟是什么原因,讓曾經(jīng)的上下級(jí)訴諸法律?中量投資產(chǎn)為何怒斥汪沛不顧契約精神?近日,記者獨(dú)家采訪了汪沛與中量投資產(chǎn)方面發(fā)言人,試圖還原事件全貌的同時(shí)為基金經(jīng)理和私募管理人“敲個(gè)警鐘”。
“通道”關(guān)系還是勞動(dòng)關(guān)系?
3月2日,中量投資產(chǎn)發(fā)布的公告引發(fā)行業(yè)關(guān)注。公告稱,因汪沛涉嫌在第三方機(jī)構(gòu)兼職、違反勞動(dòng)合同等問(wèn)題,中量投資產(chǎn)解除與其的勞動(dòng)合同,同時(shí)汪沛也不再擔(dān)任相應(yīng)的投資經(jīng)理。據(jù)汪沛稱,中量投資產(chǎn)突然發(fā)布公告后的三天之內(nèi),該產(chǎn)品所有客戶基本全部贖回。
中量投也稱,公司經(jīng)過(guò)審慎取證后證實(shí)了汪沛的兼職違規(guī)行為。為保護(hù)投資者利益,即時(shí)對(duì)汪沛做出了開除處理并更換產(chǎn)品投資經(jīng)理。同時(shí),公司通過(guò)郵件及電話等方式及時(shí)向客戶說(shuō)明情況并給出贖回建議,收到公司通知后,除公司種子資金外,其余客戶均自愿做出贖回決定。
公開資料顯示,中量投資產(chǎn)為深圳一家中型量化私募,汪沛2021年與該私募簽訂勞動(dòng)合同,成為公司旗下投資經(jīng)理,管理“中量投-準(zhǔn)星”系列私募證券投資基金。令人好奇的是,從三方平臺(tái)數(shù)據(jù)可知,“中量投-準(zhǔn)星”系列產(chǎn)品業(yè)績(jī)表現(xiàn)亮眼,為何中量投要辭退汪沛?
從中量投資產(chǎn)的勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書,以及解聘公告可以看出,中量投資產(chǎn)認(rèn)為汪沛在其他機(jī)構(gòu)任職,違反了勞動(dòng)合同和《從業(yè)人員不兼職承諾函》。
不過(guò),如果認(rèn)定兼職需要兩個(gè)要素,一是汪沛本就是中量投資產(chǎn)員工,二是存在兼職行為。目前從記者采訪獲悉的情況來(lái)看,雙方就兩方面問(wèn)題均存在分歧。
汪沛稱,中量投資產(chǎn)與其名為勞動(dòng)關(guān)系,實(shí)為“合作”或“通道”關(guān)系。
“我之前一直在做自營(yíng),2021年想成立自己的私募,但是當(dāng)時(shí)協(xié)會(huì)規(guī)定基金經(jīng)理具備1年以上的投資管理業(yè)績(jī)才能夠創(chuàng)辦私募,因此我找到以前招商證券的領(lǐng)導(dǎo)董江文商議此事。董江文當(dāng)時(shí)已創(chuàng)辦了中量投資產(chǎn),最終我決定入職中量投資產(chǎn),先積累一年期業(yè)績(jī)。”汪沛稱。
據(jù)汪沛介紹,在中量投資產(chǎn)任職期間,其所負(fù)責(zé)的策略以及投研團(tuán)隊(duì)均是自負(fù)盈虧,獨(dú)立運(yùn)作,與中量投資產(chǎn)簽訂的勞動(dòng)合同也僅是權(quán)宜之計(jì),合同約定的月基本工資僅2360元,因此中量投資產(chǎn)“稱我是其員工,一定程度上不準(zhǔn)確”。
針對(duì)汪沛描述的“合作關(guān)系”,記者聯(lián)系中量投資產(chǎn)核實(shí)確認(rèn),得到的卻是另外一版故事。
中量投資產(chǎn)相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,首先,汪沛在入職“中量投”之前,曾掛職深圳市??怂雇顿Y有限公司,并在2021年6月發(fā)了一只名為“準(zhǔn)星-宙斯盾”的產(chǎn)品。他之所以選擇入職中量投,是因?yàn)樵撍侥家?guī)模較小,沒(méi)辦法開展機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù),而且希望入職后能得到公司在種子資金和市場(chǎng)上的支持,因此,公司才與其正式確認(rèn)了與公司其他五個(gè)投資策略團(tuán)隊(duì)保持一致的薪酬績(jī)效(業(yè)績(jī)分成)方案??紤]到當(dāng)時(shí)疫情嚴(yán)峻,汪沛提出希望公司允許其兩地辦公,且保證會(huì)在個(gè)人辦公地點(diǎn)體現(xiàn)“中量投”。
其次,在2021年10月汪沛提出入職公司后,公司即要求其與公司簽訂了包括《勞動(dòng)合同》、《員工保密協(xié)議》、《從業(yè)人員不兼職承諾函》在內(nèi)的各項(xiàng)文件,正式確立了勞動(dòng)關(guān)系。公司亦于2021年底開始為汪沛購(gòu)買社保和公積金直至被開除,相關(guān)工資、業(yè)績(jī)提成獎(jiǎng)金發(fā)放記錄亦截止于2023年3月2日其被開除之前。在產(chǎn)品運(yùn)作第一年,公司通過(guò)種子資金和市場(chǎng)支持引入資金規(guī)模累計(jì)達(dá)1.3億元,占到產(chǎn)品總規(guī)模的30%到50%。
再次,汪沛入職后,對(duì)外多次以公司投資經(jīng)理和合伙人的身份在公司進(jìn)行線上和線下路演,因此中量投資產(chǎn)與汪沛屬于正規(guī)勞動(dòng)關(guān)系。
某私募機(jī)構(gòu)法律專業(yè)人士表示,法理上來(lái)看,公司與員工簽訂勞動(dòng)合同,并持續(xù)繳納社?;究梢源_認(rèn)為勞動(dòng)關(guān)系,至于員工自行支付其團(tuán)隊(duì)策略成本以及租金費(fèi)用,很難成為雙方屬于合作關(guān)系的有力證據(jù)。
汪沛是否有兼職行為?
除了勞動(dòng)雇傭關(guān)系,汪沛與中量投資產(chǎn)在兼職方面也各執(zhí)一詞。
據(jù)中量投資產(chǎn)相關(guān)負(fù)責(zé)人稱:“2022年10月24日的午餐會(huì)上,汪沛曾說(shuō)為了幫助其朋友陳某的私募沖規(guī)模,希望把后續(xù)‘中量投-準(zhǔn)星量化一號(hào)’的部分客戶募集資金引導(dǎo)進(jìn)入陳某實(shí)控的私募,原因是該私募可以給到汪沛更高的業(yè)績(jī)報(bào)酬分成比例?!?/p>
中量投資產(chǎn)相關(guān)負(fù)責(zé)人稱,2022年12月前后,諸多市場(chǎng)合作伙伴向公司反映,汪沛開始配合陳某在業(yè)內(nèi)路演宣傳“JZ私募-準(zhǔn)星量化一號(hào)”私募產(chǎn)品。公司當(dāng)即向陳某實(shí)控的私募公司發(fā)出律師函,要求陳某立即停止該不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)的侵權(quán)行為,同時(shí)約談汪沛進(jìn)行內(nèi)部調(diào)查。汪沛承認(rèn)其參與了“JZ私募-準(zhǔn)星量化一號(hào)”的市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)等工作,并約陳某跟公司商談和解。在與陳某的四人商談中,汪沛陸續(xù)承認(rèn)了參與到陳某產(chǎn)品系統(tǒng)的測(cè)試,自己還投入200萬(wàn)元資金到該產(chǎn)品。這些陳述,中量投均保有完整錄音證據(jù)。
對(duì)于中量投資產(chǎn)兼職的指控,汪沛直呼其斷章取義、選擇性披露。他表示:“在加入中量投前期,由于我在其他私募持有一定股份,中量投資產(chǎn)稱需要股份退出后方能將產(chǎn)品基金經(jīng)理登記為汪沛,因此直至2022年8月我才成為準(zhǔn)星系列產(chǎn)品的基金經(jīng)理。隨后,在業(yè)績(jī)報(bào)酬分成上,中量投資產(chǎn)也頗為強(qiáng)勢(shì),第一年的業(yè)績(jī)報(bào)酬分成甚至不足以覆蓋我策略團(tuán)隊(duì)的成本,于是我才開始與業(yè)內(nèi)人士密切交流,尋覓‘后路’?!?/p>
據(jù)汪沛描述,自己向監(jiān)管和律師事務(wù)所確認(rèn)后得知,只需本私募和自身持股私募出具一份說(shuō)明給到中基協(xié),告知雙方知曉相關(guān)情況,私募產(chǎn)品便可以直接掛名基金經(jīng)理,并非中量投所言:“完成了退股才能掛”。
“我確實(shí)與JZ私募和??怂顾侥紕?chuàng)始人有朋友之間的來(lái)往,因此對(duì)其相關(guān)產(chǎn)品設(shè)計(jì)提出了一定建議,但從未因此收取勞動(dòng)報(bào)酬,何談兼職?!蓖襞娣Q。
中量投相關(guān)負(fù)責(zé)人解釋稱,在入職前汪沛并未告知持有其他持牌私募高達(dá)45%的股份,為防范利益沖突與合格謹(jǐn)慎起見,公司要求其任職投資經(jīng)理前須對(duì)股份做出合規(guī)處理,汪沛當(dāng)時(shí)并未提出異議。直到被開除前,汪沛都未向公司出具他口中的“監(jiān)管和律師事務(wù)所確認(rèn)的信息”。
記者采訪法律人士獲悉,認(rèn)定員工在其他機(jī)構(gòu)兼職時(shí),是否實(shí)際從事相關(guān)業(yè)務(wù)行為,是否簽署了勞動(dòng)勞務(wù)或者其他合同,是否領(lǐng)取相應(yīng)報(bào)酬,是否以兼職所在機(jī)構(gòu)人員身份對(duì)外開展業(yè)務(wù)等均可以作為認(rèn)定的參考要件。
業(yè)績(jī)報(bào)酬分配尚不明朗
如果說(shuō)兼職是中量投資產(chǎn)對(duì)于汪沛的不滿之處,那么業(yè)績(jī)報(bào)酬分配不合理,則是汪沛在該公司任職后期倍感苦惱的原因。
汪沛稱,在加入中量投資產(chǎn)時(shí)雙方約定未來(lái)產(chǎn)品的業(yè)績(jī)報(bào)酬分成比例如下:
當(dāng)產(chǎn)品年度收益回撤比低于1時(shí),準(zhǔn)星策略不提取業(yè)績(jī)分成;當(dāng)年度收益回撤比大于1,則在收益回撤比低于2的部分收取40%,2以上的部分收取60%。
“當(dāng)時(shí)之所以愿意讓利給中量投資產(chǎn),主要是希望中量投資產(chǎn)能夠彌補(bǔ)我市場(chǎng)、資金募集方面的短板。”汪沛稱,但事與愿違,“在任職期間中量投資產(chǎn)僅安排了一場(chǎng)大型機(jī)構(gòu)路演,其余客戶均為我自己導(dǎo)入,因此在第一次業(yè)績(jī)報(bào)酬提取時(shí),我與中量投資產(chǎn)商定了新的分配方案,即將產(chǎn)品的客戶按照以公司開發(fā)為主和以汪沛?zhèn)€人開發(fā)為主分為兩類,公司開發(fā)為主的采用原有績(jī)效方案,而以我個(gè)人開發(fā)為主的客戶采用8:2分配方案?!?/p>
從汪沛提供的聊天截圖來(lái)看,中量投資產(chǎn)在去年11月同意了新的業(yè)績(jī)報(bào)酬分配方案,并承諾2022年10月10日后的產(chǎn)品,以汪沛為主募集的資金,他可以分得全部業(yè)績(jī)報(bào)酬。
不過(guò),在此之后,汪沛稱中量投資產(chǎn)便開始就兼職的由頭有所發(fā)難,目前不僅第一筆業(yè)績(jī)報(bào)酬還沒(méi)發(fā)放完畢,第二年高達(dá)3000多萬(wàn)元的業(yè)績(jī)報(bào)酬也沒(méi)有發(fā)放,甚至中量投資產(chǎn)還申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,要求自己賠付5000多萬(wàn)元。
對(duì)于業(yè)績(jī)報(bào)酬的分配問(wèn)題,中量投資產(chǎn)相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,汪沛入職后公司共為其安排了23次機(jī)構(gòu)客戶路演和20位以上高凈值客戶推介,2022年10月底,公司與汪沛按固定時(shí)點(diǎn)核算的業(yè)績(jī)報(bào)酬提成,考慮到其在客戶開發(fā)和投資過(guò)程中的成績(jī),針對(duì)以汪沛為主開發(fā)的客戶將提成比例從四成提高到八成作為特別獎(jiǎng)勵(lì),并在當(dāng)月將收到的總計(jì)業(yè)績(jī)報(bào)酬344萬(wàn)元中的196萬(wàn)余元,陸續(xù)全部支付給汪沛。關(guān)于第二年度實(shí)際業(yè)績(jī)報(bào)酬,公司實(shí)際從托管收到的報(bào)酬金額與汪沛所聲稱的金額嚴(yán)重不符,特提請(qǐng)司法仲裁機(jī)關(guān)作出公平公正公開的處理。
中量投資產(chǎn)相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,接受上海證券報(bào)采訪的全部?jī)?nèi)容,公司將在官網(wǎng)上公布相關(guān)支持證據(jù),并且會(huì)嚴(yán)格遵照生效的司法仲裁結(jié)果支付業(yè)績(jī)報(bào)酬。另外,公司將依據(jù)勞動(dòng)合同等相關(guān)協(xié)議,要求汪沛賠償因其兼職等不當(dāng)行為給公司業(yè)務(wù)、運(yùn)營(yíng)和商譽(yù)帶來(lái)的損失。無(wú)論最終由司法仲裁判定的違約金有多少,除訴訟相關(guān)費(fèi)用外,都將全數(shù)捐贈(zèng)給慈善機(jī)構(gòu)、院校和需要幫助的個(gè)人。
多位業(yè)內(nèi)人士表示,汪沛與中量投資產(chǎn)的糾紛中,孰對(duì)孰錯(cuò)很難判斷,但其中暴露出的基金經(jīng)理“掛職”、私募通道、業(yè)績(jī)倒簽等灰色操作值得引起重視。伴隨著私募行業(yè)走向高質(zhì)量發(fā)展,一些投機(jī)取巧的行為不僅會(huì)弄巧成拙,對(duì)投資人來(lái)說(shuō)也隱藏著巨大風(fēng)險(xiǎn),基金經(jīng)理和私募管理人需堅(jiān)守合規(guī)底線,真正站在投資人角度做決策。
據(jù)悉,中量投資產(chǎn)與汪沛的勞動(dòng)糾紛將于5月開庭審理,記者將持續(xù)跟蹤后續(xù)進(jìn)展。另外,中量投資產(chǎn)還向記者出具了一份詳細(xì)聲明,記者將其附在稿件下方。
(文章來(lái)源:上海證券報(bào))
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